Zaangażowanie w czasach rozproszenia

15 Kwietnia 2020, 10:00-11:00 (środa)

To wydarzenie już się skończyło. Zapraszamy na inne ciekawe wydarzenia.
Dołącz do wydarzenia
  Rodzaj Bilety dostępne do Liczba
Rejestrując się na to wydarzenie, wyrażasz zgodę na utrwalenie swojego wizerunku w formie zdjęć i wideo, oraz ich publikację na grupie Strengths Commuity na Facebook'u, w materiałach promocyjnych oraz publikacjach Strengths Community Sp. z o.o.. Webinar Strengths Community - Bilet bezpłatny

Rejestrując się na to wydarzenie, wyrażasz zgodę na utrwalenie swojego wizerunku w formie zdjęć i wideo, oraz ich publikację na grupie Strengths Commuity na Facebook'u, w materiałach promocyjnych oraz publikacjach Strengths Community Sp. z o.o..

dostępnych: 0

Wyprzedane Brak wolnych miejsc

Jako Strengths Community pomagamy uwalniać mocne strony zespołów, liderów, pracowników. Wspieramy organizacje we wzmacnianiu zaangażowania ludzi i rozwoju biznesu. Wiemy, że naturalne ludzkie talenty to potencjał, którego wykorzystanie przynosi organizacjom wymierne korzyści biznesowe.

Zapraszamy Państwa na cykl bezpłatnych webinarów, podczas których konsultanci Strengths Community podzielą się wiedzą w obszarze rozwoju mocnych stron, zaangażowania pracowników i zespołowej pracy zdalnej.

Podczas pierwszego z nich, Dorota Krasnodębska-Wnorowska i Wojtek Bartosik, opowiedzą o tym jak zadbać o potrzeby członków zespołu, który pracuje zdalnie. Skorzystają z niego szczególnie menedżerowie zespołów oraz eksperci HR, którzy szukają praktycznych wskazówek w obszarze budowania zaangażowania.

Zapraszamy w środę, 15. kwietnia o godz. 10:00.
Link do spotkania wyślemy do zarejestrowanych osób.

Dla kogo jest to spotkanie?

Dla osób szukających praktycznych wskazówek w obszarze budowania zaangażowania:

  • menedżerów,
  • ekspertów HR,
  • właścicieli firm.

Na jakie pytanie odpowiemy podczas webinaru?

  • Dlaczego dbanie o zaangażowanie członków zespołu jest szczególnie istotne w sytuacji wymuszonej pracy zdalnej?
  • Jakie są czynniki wpływające na zaangażowanie pracowników?
  • Które z tych napędów są szczególnie istotne w przypadku zespołów pracujących zdalnie?
  • Jakie działania może podjąć menedżer zespołu lub HR, aby utrzymać zaangażowanie członków zespołu?

Sylwetki prelegentów

DOROTA KRASNODĘBSKA-WNOROWSKA

DOROTA KRASNODĘBSKA-WNOROWSKA
Strateg | Rozwijanie Innych | Indywidualizacja | Uczenie się | Współzależność
Gallup Certified Strengths Coach

Wspiera Zarządy i Menadżerów w pracy nad wdrożeniem kultury bazującej na mocnych stronach i budowaniem zaangażowania w firmach. Projektuje i dostarcza rozwiązania wspierające organizacje w budowaniu wielkości biznesowej poprzez mocne strony i trwałe zaangażowanie. Specjalizuje się w moderowaniu procesów innowacji z wykorzystaniem metody Design Thinking, wspieraniem ludzi w rozwoju ich kreatywności i sprawczości.



WOJTEK BARTOSIK

WOJTEK BARTOSIK
Rozwijanie Innych | Wizjoner | Komunikatywność | Maksymalista | Optymista
Gallup Certified Strengths Coach

Specjalizuje się w pracy z menedżerami i przedsiębiorcami nad ich produktywnością osobistą oraz produktywnością ich zespołów. Pomaga im realizować ich cele w oparciu o system wartości oraz wykorzystanie mocnych stron.

W swojej praktyce wykorzystuje ponad 12-letnie doświadczenie jako menedżer, mentor i trener wewnętrzny w dziale IT międzynarodowej korporacji.


Zobacz również:

szkolenia HR Kompetencje menadżerskie Zarządzanie zespołem