Neuroróżnorodność i User Experience. Podstawy projektowania i badań UX z uwzględnieniem potrzeb osób neuroatypowych

W książce "Neuroplemiona" Steve Silberman wskazuje, że "autyzm, i inne stany mentalne czy psychiczne, należy traktować jako naturalnie ludzkie, jako naturalną część ludzkiego spektrum, a nie jako defekt." Coraz więcej firm i korporacji wchodzi na nowy poziom inkluzywności i docenia osoby neuroatypowe w miejscu pracy. Coraz częściej dążymy do zmian systemowych zarówno w miejscu pracy jak i edukacji szkolnej, aby upowszechniać ideę neuroróżnorodności. Podejście skoncentrowane na neuroróżnorodności ma przede wszystkim na celu zniesienie barier i docenienie szczególnych talentów i umiejętności osób atypowych. 

Zapraszamy na warsztaty "Neuroróżnorodność i User Experience. Podstawy projektowania i badań UX z uwzględnieniem potrzeb osób neuroatypowych" aby zgłębić pojęcie różnorodności i dowiedzieć się, jak projektować inkluzywnie!

Dla kogo?

Dla wszystkich, którzy :

� prowadzą działalność online, rozwijają biznes oparty o rozwiązania cyfrowe

� zajmują się projektowaniem rozwiązań cyfrowych lub treści prezentowanych cyfrowo 

� pracują na co dzień w neuroróżnorodnych zespołach lub z neuroatypowymi klientami/użytkownikami 

� są zainteresowane inkluzywnym projektowaniem i badaniem rozwiązań cyfrowych 

� zarządzają zespołami, które projektują rozwiązania cyfrowe lub treści prezentowane cyfrowo

Czego się dowiesz?

Podczas warsztatów :

- zrozumiesz czym jest neuroróżnorodność i co oznacza w praktyce dla osób identyfikujących się jako neuroatypowe

- nauczysz się jak w trakcie projektowania treści i rozwiązań cyfrowych stosować podstawowe zasady podnoszące dostępność pod kątem potrzeb osób neuroatypowych

- dowiesz się jak przygotować koncepcję i komunikację związaną z organizowanym badaniem w sposób inkluzywny i komfortowy dla osób identyfikujących się jako neuroatypowe

-  otrzymasz zbiór narzędzi i będziesz wiedzieć jak z nich skorzystać w swojej codziennej pracy (checklisty, szablony i canvy)

Prowadząca:

Dominika Bęben

Ekspertka badań user experience, którymi zajmuje się zawodowo od 10 lat. Jest socjolożką, absolwentką Uniwersytetu Jagiellońskiego. Od 6 lat prowadzi zajęcia ze studentami studiów podyplomowych UX/Product Design na Uniwersytecie SWPS. Aktualnie zarządza 20-to osobowym zespołem UX w międzynarodowej firmie Hapag-Lloyd rozwijając zespół projektantów i badaczy UX oraz wdraża UX w całej organizacji. Od 2014 roku prowadzi warsztaty dla firm, organizacji pozarządowych i szkół skupione na badaniach UX, procesie projektowania, a od niedawna również na neuroróżnorodności. Jest samorzeczniczką - osobą z diagnozą ADHD, otoczoną osobami neuroatypowymi, aktualnie studiuje "Neuroróżnorodność w miejscu pracy: rekrutacja i zarządzanie zespołami neuroróżnorodnymi" na Uniwersytecie SWPS w Warszawie.